Ако никога преди не сте участвали в процеса на стратегическо планиране, поканата от шефовете да се включите в тази работа може да е вълнуваща, но и малко смущаваща. Идеята за „стратегия“ звучи екзотично макар, че самата работа е най-малко екзотична и е по-скоро критична за организацията. Прочетете повече

Време е плавно и без стрес да налезем в работния процес и да научим какви са новостите в областта на здравословните и безопасни условия на труд и какво ще изискват контролните органи от длъжностните лица по ЗБУТ.

Каним Ви да се включите в нашите най-добре систематизирани и специализирани обучения за длъжностни лица по здравословни и безопасни условия на труд /ЗБУТ/ с практическа насоченост. Всички участници получават документи, валидни пред Инспекцията по труда, Камарата на строителите и др. контролни органи.

Обученията, които Ви предлагаме този месец са: 1. Обучение на длъжностни лица по ЗБУТ, които водят инструктажите, лица по чл. 24 от ЗЗБУТ и членовете на КУТ и ГУТ.

Обучението е на 21.09.2018 г. от 09:30 до 15:30 часа.

Условия за участие – 96,90 лв. без ДДС за един участник.

Отстъпка от цената ще ползват всички, които вече са посещавали наше обучение по ЗБУТ в предишни години!

В таксата са включени: кафе, чай, минерална вода, обяд, сладки/соленки, уч. материали.

Можете да заявите своето участие на имейл, като изпратите трите имена на участника и данните на фирмата за фактура или да се обадите на телефон 02/884 84 69.

Обученията се провеждат на адрес: гр. София, ул. инж. Георги Белов-17, ет. 4,последната спирка на автобус №305 в кв. Младост в бизнес сграда „Каракашев“.

Независимо дали сте мениджър за първи път или опитен мениджър, който поема нов екип, първият ден е много важен и ви предлага чудесна възможност да направите положително впечатление на вашия шеф, така и да започнете да изграждате доверие с новите членове на екипа си.

Ключови действия в началото на първия ден:

След като приемете офертата и установите начална дата на започване на работа, попитайте новия си шеф, дали е възможно да получите последните отчети и доклади касаещи позицията ви. Макар че това може да не е подходящо във всички случаи, в много случаи, новият ви шеф ще се зарадва на тази ангажираност и желание да започнете подготвени. Прочетете повече

Ако се чувствате обезнадеждени във връзка с работата ви или търсенето на такава – не сте сами, а неуспехът може да се окаже не толкова негативно нещо, ако се погледне на него под друг ъгъл. Всъщност неуспехът може да доведе до много нови възможности и дори победа и следва да се разглежда не като провал, а като част от процеса на успех.

Ето и причините за това: Прочетете повече

Никой не иска да работи безплатно, каквото се изисква в много стажантски програми, но истината е, че всички стажове са платени по един или друг начин. Стажът е инвестиция в бъдещето независимо дали е платен или не.

Ето няколко причини, поради които да не подминавате стажантските програми, ако сте в началото на кариерата си:

1) Придобиването на опит в корпоративния свят: Присъединяването към фирма като стажант ви дава възможност да работите в професионална среда и да придобиете реален опит. Това може да бъде много важно допълнение към автобиографията ви. Често младите специалисти, които току-що завършват се възмущават, че във всички обяви се изисква опит, но забравят, че опита от стаж, който дори може да се изкара през студентството, също се счита за опит от работодателите.

2) Възможност да се провери работата: Понякога представите ни се различават от реалността. Стажът е чудеса възможност да проверим дали дадена професия ни подхожда още докато сме студенти.

3) Създаване на мрежа и умения за комуникация: Стажовете често дават възможност да присъствате на различни срещи и събития. Чрез взаимодействието с професионалисти, освен, че създавате нови връзки, се научавате и да общувате в делова среда. Връзките, създадени по време на стаж могат да ви осигурят работа или да получите важни референции за започване на такава. Стажовете дори могат да ви осигурят професионален ментор.

4) Управление на времето: Като стажант ще станете майстор на управлението на времето. Когато работите в бързо развиваща се професионална среда, трябва да знаете, че всяка минута е от значение. Управлението на времето е от жизненоважно значение във всяко едно отношение, независимо дали посещавате срещи, завършвате задачи с крайни срокове или…разхождате кучето си.

5) Началото на кариера: Важно е да изберете стажове въз основа на вашите интереси и перспективи за кариера. Имайте предвид, че работодателите често използват стажовете като инструмент за набиране на персонал, за да изпробват бъдещите служители преди да ги назначат, така че започването на стаж в много случаи означава започване на работа и кариера.